LE CENTRE RÉGIONAL D'ORIENTATION PROFESSIONNELLE AFPA : UN OUTIL POUR UNE MEILLEURE INSERTION DES PERSONNES HANDICAPÉES
Historique
Une convention a été signée en 1994 au niveau national entre l'AFPA et l'AFEGIPH pour la réalisation de 1 000 parcours TH (Travailleur Handicapé). Le parcours était défini comme un travail de bilan et d'accompagnement. Il impliquait une notion nouvelle qui était celle de référent tout au long du processus.
L'activité 1 000 parcours TH a donné lieu à une suite en Région Lorraine sous l'appellation 100 parcours TH. En 1995, un bilan quantitatif et qualitatif a été établi et a montré tout l'intérêt de ce type de prestations puisque 76 partenaires et 85 mesures ont été identifiés en servant l'objectif essentiel. Cette opération a été reconduite en 1996.
En 1997...
le travail continue et évolue. Deux nouvelles prestations sont proposées.
- La prestation d'appui personnalisée :
Prestation d'accompagnement d'un Travailleur Handicapé dans l'ensemble des composantes nécessaires à l'insertion professionnelle : compétences, intérêts, personnalité, rapport au handicap
Cette prestation est constituée de différentes rencontres avec des phases de travail personnel (information, rencontres) et de concrétisation d'un plan d'action. - Le diagnostic :
Prestation adaptée lorsque les partenaires se posent des questions relatives :
- au choix professionnel
- au niveau des connaissances ou des qualifications nécessaires pour s'adapter à son emploi
- au vécu du handicap
- au rapport au travail
Le diagnostic couvre donc un champ large d'investigation qui aboutit à des propositions ou prescriptions précises.
En 1996...
le Centre Régional de Psychologie du Travail de Lorraine a accueilli 1 464 personnes désireuses d'évoluer dans leur activité professionnelle. A la suite d'un handicap, elles ne peuvent plus pratiquer leur ancienne qualification, et demandent à la Commission Technique de Reclassement des Travailleurs Handicapés (COTOREP) une aide pour pallier ce déficit. Ces personnes ont obtenu au minimum une prestation d'orientation.
GUIDE DES LIEUX D'ACCUEIL ET D'INFORMATION SUR LA FORMATION PROFESSIONNELLE EN LORRAINERéalisé par Inffolor et l'Onisep, ce guide répertorie et présente les différents lieux d'accueil et d'information en Lorraine ainsi que les adresses utiles dans le domaine de la formation professionnelle et de son environnement.
Vous pouvez le consulter auprès de votre relais habituel (ANPE, Mission Locale, CIO).
Inffolor
Tél : 03.87.20.34.20
ONISEP
Tél : 03.83.35.71.09
CERTIFICATION ISO 9001 POUR LE GERAPE-ASFO ET ASFO-ESTGerape-Asfo et Asfo-Est, deux des composantes de l'Espace Entreprise et Formation situé à Maxéville se sont engagés depuis 1994 dans une démarche de mise sous assurance qualité. Cette démarche a abouti cet été par l'obtention de la certification ISO 9001 par la conception et la réalisation de formations inter et intra-entreprises et de formations conventionnées pour demandeurs d'emploi.
L'intérêt d'être certifié :
Pour ces organismes de formation, la certification est, certes, un bon moyen de s'auto-diagnostiquer et de formaliser leurs méthodes de travail. Mais, elle correspond surtout à une priorité : la satisfaction du client.
Ceci se traduit concrètement par un travail en profondeur avec le client afin de détecter ses attentes, ses besoins et de répondre au mieux à ses demandes en matière de formation.
Par ailleurs, comme le précise M. Dehass d'Asfo-Est "accéder à la certification, nous permet d'être en phase avec le client déjà certifié ou en cours de certification".
Et il ajoute : "l'obtention de la certification ISO 9001 n'est pas une fin en soi. Il reste à pérenniser le système, c'est-à-dire le simplifier pour le rendre davantage efficace".
CONTACT
Gerape-Asfo et Asfo-Est
Site Technologique St-Jacques II
10, rue Alfred Kastler
54320 MAXEVILLE
Tél : 03.83.95.35.22
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