Les étudiants du DESS Direction et Gestion des Ressources Humaines de l'Institut d'Administration des Entreprises, (en partenariat avec l'ANDCP, la CRCIL : Chambre Régionale de Commerce et d'Industrie de Lorraine, le Conseil Régional de Lorraine, Agefos PME et ADH Conseils), proposent une transposition des idées, pratiques et débats en lien simultané avec les préoccupations régionales et les évolutions majeures de la fonction Ressources Humaines.
Les moments forts de cette rencontre s'articuleront autour d'une séance plénière de restitution et de trois ateliers dédiés :

- Faut-il externaliser la Gestion des Ressources Humaines ?

- GRH et nouvelles technologies de l'information : Entreprises Lorraines êtes-vous prêtes?

- Clients heureux, salariés heureux, actionnaires heureux : comment fidéliser vos collaborateurs ?

Une dizaine d'experts et de professionnels viendront nous faire partager leurs pratiques au sein de ces ateliers.

Durant la séance plénière, des personnes qualifiées confrontés à des réalités différentes apporteront leur point de vue autour du thème : « Dessine-moi des RH les nouveaux contours de la fonction Ressources Humaines ».

La manifestation sera clôturée par l'intervention de Monsieur Bernard Niglio Président de l'Association Nationale de Dirigeants et des Cadres de la Fonction Personnel.

contact : Laurence Antoine
Tél : 03.83.39.63.84

En effet, l'ensemble des formations qui délivrent la capacité professionnelle, nécessaire à la création ou à la reprise d'entreprise en agriculture, sont aujourd'hui regroupées au sein d'une convention régionale unique, portée par la Chambre Régionale d'Agriculture de Lorraine.

Cette nouvelle articulation va avoir trois effets immédiats :

- les centres de formation harmonisent leurs pratiques de recrutement, peuvent plus facilement prévoir des parcours individualisés, en jouant un « effet réseau » entre eux.

- la vision régionale des candidatures permet la réalisation de formations de proximité en délocalisant pour répondre au mieux au besoin des stagiaires.

- une vision plus souple du dispositif, en mutualisant les compétences des centres, et en gérant une seule convention.

Un travail d'ingénierie prévu dès cet hiver entre tous les centres, la Chambre Régionale d'Agriculture de Lorraine et la Direction Régionale de l'Agriculture va permettre d'aller encore plus loin dans des pratiques communes.

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