![]() Président de la CRCIL Monsieur GRUNWALD |
Les exemples cités ci-dessous illustrent l'action engagée à tous les niveaux par les CCI de Lorraine.
M.O.V
CERTIFIER SES COMPÉTENCES
L'administration du Test dans plus de 60 pays garantit au détenteur d'un score TOEIC une reconnaissance internationale.
Pour les entreprises qui souhaitent mesurer l'efficacité de la formation en anglais suivie par leurs employés, l' AMIFOP de Bar Le Duc conseille , comme moyen externe d'évaluation, le Test Of English for International Communication. Le TOEIC est le premier test d' anglais professionnel avec plus d'un million et demi de candidats dans le monde chaque année.
Il valide une formation par un certificat reconnu à l'échelle internationale et indépendant de tout organisme. Il permet d'identifier le niveau des candidats à une formation , de fixer des objectifs, de former les groupes et de démontrer les acquis en fin de formation. Ce test peut également être utilisé dans le cadre de recrutements.
Le test est constitué de 200 questions à choix multiples : 100 questions de compréhension orale avec support audio et 100 questions de compréhension écrite, le tout sur une durée de 2h30.
Le candidat reçoit un score distinct pour son niveau de compréhension oral et écrit, le tout sur une échelle de 10 à 990 points.
Le TOEIC est fiable, il est administré à la date choisie par l'entreprise et les résultats sont disponibles rapidement (sous 10 jours).
Contact : 03-29-79-36-55
CCI de Saint-Dié : INSERTION ET APPRENTISSAGE DES LANGUES
1 Le concept :
Proposer des formations modulaires courtes à finalités professionnelles en ANGLAIS ou ALLEMAND ou ESPAGNOL, pour demandeurs d'emploi, dans le but de permettre à chaque apprenant de construire son parcours de formation, et de renforcer l'attractivité de l'enseignement en proposant des modules à finalités professionnelles directement utilisables sur le terrain.
2 Le principe du dispositif :
Par groupe de 10 personnes de niveau homogène (test d'évaluation lors de la sélection), les apprenants suivent 100 heures de formation décomposées en 5 modules de 20 heures chacun. Chaque module est réparti sur 5 semaines (formation à mi-temps).
Pour chaque module, un responsable pédagogique est chargé de la cohérence, de la coordination et de la mise en oeuvre des activités, alternant ainsi des phases théoriques et des phases d'application pratique.
Les modules proposés sont :
€ Préparer un voyage dans un pays de la communauté (anglophone, germanophone, hispanophone).
€ Améliorer sa performance à l'accueil et au téléphone.
€ Rédiger un courrier, une note, un rapport, etc.
€ Import-export, logistique, transport.
€ Présenter et commenter les chiffres de l'entreprise.
Contact : 03.29.52.32.32