Depuis 1994, les Régions élaboraient un Plan Régional de Développement des Formations Professionnelles des Jeunes (PRDFPJ). En 2002, la loi relative à la démocratie de proximité a étendu le PRDFPJ aux adultes qui devient alors le Plan Régional de Développement des Formations Professionnelles (PRDFP). Cet
élargissement doit permettre au Conseil Régional de mieux structurer et articuler l'offre de formation
initiale et continue. L'élaboration du PRDFP va se faire dans la perspective de la nouvelle phase de régionalisation.
Les objectifs du PRDFP :
- définir des orientations à moyen terme en matière de formation professionnelle des jeunes et des adultes,
- prendre en compte les réalités économiques régionales de manière à assurer l'accès ou le retour à l'emploi et la progression professionnelle des jeunes et des adultes,
- définir les priorités relatives à l'information, à l'orientation et à la validation des acquis de l'expérience.
Pour son volet "jeunes", le Plan couvre l'ensemble des filières de formation des jeunes préparant l'accès à l'emploi, notamment :
- la formation initiale préparant à un diplôme de formation professionnelle
- l'apprentissage
- les contrats d'insertion en alternance
- les actions de formation professionnelle continue en faveur des jeunes à la recherche d'un emploi
Pour son volet "adultes", il couvre l'ensemble des actions de formation professionnelle visant à favoriser l'accès, le maintien ou le retour à l'emploi des actifs, notamment :
- les actions organisées par le Conseil Régional
- les formations destinées aux demandeurs d'emploi dans le cadre de conventions conclues avec les organisations représentatives des milieux socio-professionnels
- les actions relevant des programmes prioritaires de l'Etat pour la prévention et la lutte contre le chômage de longue durée et les exclusions.
Le Plan Régional de Développement des Formations Professionnelles est élaboré par le Conseil Régional, en concertation avec l'Etat et les organisations syndicales d'employeurs et de salariés représentatives à l'échelon national.
Il sera approuvé par le Conseil Régional après consultation :
- des conseils généraux,
- du Conseil Economique et Social Régional,
- des Chambres de Commerce et d'Industrie,
- des Chambres de Métiers et des Chambres d'Agriculture au niveau régional,
- du Conseil académique de l'Education Nationale,
- du Comité Régional de l'enseignement agricole,
- du Comité de coordination régional de l'emploi et de la formation professionnelle.
Le diagnostic
Dans un premier temps, il est nécessaire de réaliser un diagnostic de l'existant dans le domaine de la formation professionnelle mais aussi du contexte économique et social actuel en Lorraine, servant ainsi de base aux réflexions à mener.
Ainsi, l'Etat et la Région ont sollicité :
- l'OREFQ pour établir une présentation de l'évolution de la situation de l'emploi et des qualifications en Lorraine.
- INFFOLOR pour réaliser un panorama des offres de formation d'une part, et d'autre part des mesures, dispositifs et acteurs de la formation en Lorraine.
Le calendrier
Fin mars a eu lieu une réunion du groupe de pilotage, composé des membres des Commissions "Formation et Insertion Professionnelle" et "Apprentissage" du Conseil Régional et du Comité Economique et Social de Lorraine, ainsi que des partenaires principaux, du Recteur d'académie et des organismes sollicités (OREFQ et INFFOLOR).
Celle-ci a permis, outre le fait d'évoquer les documents mentionnés ci-avant, de prévoir une méthodologie de travail et d'avoir une première approche des thèmes de réflexion.
En mai, les Branches Professionnelles représentatives de Lorraine ont été auditionnées par un groupe de suivi composé des membres des commissions concernées du Conseil Régional et Comité Economique et Social.
Fin juin, le groupe de pilotage travaillera sur la synthèse de ces auditions et fixera définitivement les thèmes qui constitueront le PRDFP.
En automne, des groupes thématiques seront formés afin de mener les réflexions qui aboutiront à l'élaboration du PRDFP.
Une dernière réunion du groupe de pilotage se tiendra avant de consulter les instances prévues par la loi.
L'adoption du PRDFP est envisagée en décembre 2003.
R.C.
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Conseil Régional de Lorraine
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